Zu den Audio-Interviews
Coaching-Videos & Audio-Interviews
Wie funktioniert Coaching, was ist das Besondere am COATRAIN® Coaching-Prozess? Was macht die Doppelrolle der beiden Gründer Johanna M. und Ingo Steinke so spannend, die als Coach und Lehr- Coach fungieren?
In unserer Youtube Video-Reihe Aus dem Coaching-Nähkästchen geplaudert diskutieren die beiden, worauf es in Sachen Coaching ankommt.
Coaching-Videos zur COATRAIN® Methode
Das persönliche Gespräch vorab.
Aus dem Nähkästchen geplaudert …
Wir möchten, dass wir uns vorab kennenlernen und herausfinden, ob wir zusammenpassen.
— Johanna M. und Ingo Steinke über das obligatorische Kennenlern-Gespräch, in dem Interessent und Ausbilder gegenseitig klären können, ob die Chemie stimmt.
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Das Besondere am COATRAIN Coaching ist Positionierung
Aus dem Nähkästchen geplaudert …
Was ist das Besondere am COATRAIN® Coaching?
— Johanna M. Steinke über das,
was COATRAIN® Coaching besonders macht.
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Mehr zum COATRAIN® Coaching-Aufbau
Der Coaching-Prozess
Aus dem Nähkästchen geplaudert …
Wer sich selbst entdecken, in die Tiefe blicken möchte und sich traut, auch Unangenehmes an die Oberfläche zu lassen, der ist in unseren Coachings richtig.
— Johanna M. und Ingo Steinke über Coaching als Prozess, dessen Begleitung ihre Mission ist.
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Mehr zum COATRAIN Coaching Prozess
Die Transformation im Coaching
Aus dem Nähkästchen geplaudert …
Ein Schnippen und man ist durch ein Coaching sofort wie verwandelt …?
— Ingo Steinke über den Kern von Coaching und wie es durch „sich selbst Kennenlernen“ wirklich funktioniert.
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Mehr zum Nutzen des Coachings
Führung in Unternehmen
Aus dem Nähkästchen geplaudert …
Es geht vielmals um den Konflikt, Mitarbeiter in den Dienst des großen Ganzen zu stellen, sie aber auch sich selbst verwirklichen zu lassen.
— Johanna M. und Ingo Steinke im co-creativen (Streit)gespräch über die Herausforderungen von Führungskräften.
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Audio-Lehr-Interviews zur COATRAIN Methode
Audio-Interviews von Henning Russlies mit Dipl.-Psych. Ingo Steinke zum Thema Karriere, Konflikt-Coaching und dem Coaching in Führung bzw. Leadership Coaching.
Konfliktcoaching
Dauer: 1 Std 36 Min
Auszug:
Konflikte sind eigentlich wie ein Brennglas, in dem sich unter extremen sozialkommunikativen Bedingungen, wenn man so will, dann auch unsere Qualitäten und Fähigkeiten zeigen. Aber manchmal und nicht selten auch die Schattenseite unserer Persönlichkeit. Ja, und wir werden dann da so ein bisschen einer Bewährungsprobe unterzogen. … weiter lesen (PDF)
Mehr Details zur Ausbildung Konfliktcoaching
Karrierecoaching
Dauer: 49 Min
Auszug:
Karriere ist auf der einen Seite natürlich das Durchlaufen verschiedener Passage-Situationen, -positionen innerhalb eines Unternehmens, in dem man dann Karriere machen kann. Wo man auch dann von einer Position zur nächsten aufsteigen kann, umfänglicher dann Verantwortung übernimmt, besser bezahlt wird. Und das dann gegebenenfalls auch über das eine Unternehmen, den einen Konzern hinaus. … weiter lesen (PDF)
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Führung / Leadership
Dauer: 1 Std 13 Min
Auszug:
Viele Führungskräfte sind dabei eigentlich heutzutage in ihren Führungsqualitäten bereits geschult oder, man kann sagen, ganz gut belesen. Das ist allerdings nicht immer von Vorteil, denn mit dem Management und Führung sind in den Köpfen und Herzen der meisten Klienten oder der meisten deutschen Klienten ziemlich ambivalent verankert. … weiter lesen (PDF)
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