Die zum Berater und Coach Berufenen
Sie sind Personalentwickler oder Führungskraft, Unternehmensberater oder Trainer und wollen Ihre Kompetenzen in der Funktion als Bereichsbetreuer oder Coach ausbauen. Sie halten nichts von psychologischen Mätzchen, die die realen Arbeitsverhältnisse verkennen. Und fragen sich doch, welche Herangehensweisen und Tools bei der Entwicklung von Persönlichkeiten und Arbeitsbeziehungen wirksam helfen können, wie Sie Humanität und Produktivität in Einklang bringen.
Wir bilden Sie in Lehrgängen aus: Überfachlich, sozial und methodisch kompetent. Oder Sie integrieren unsere Lehrgänge in Ihre Personalentwicklungs- und Trainingsprogramme.
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