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Coaching Hamburg Coaching Hamburg
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Lehrgangsort:

COATRAIN Karrierecenter

Wendenstraße 23 (1. OG)
20097 Hamburg
(City-Süd)

Informationen:

Fon: 040 / 24 83 50 35

 

Nächster Termin:

auf Anfrage

Kosten

Die Lehrgangskosten können von der Agentur für Arbeit / ARGE übernommen werden (Bildungsgutschein erforderlich).

Erfolg

80% der Teilnehmerinnen und Teilnehmer, die die Weiterbildung seit 2008 absolviert haben, sind in Arbeit.

Presseartikel:

Frankfurter Rundschau

Hamburger Morgenpost

die tageszeitung

Dieter Groß, Projektleiter Vertrieb:
„Ich trete heute sicherer auf als früher. Für meinen jetzigen Chef waren meine Kompetenzen in Kommunikation und Führung mitentscheidend.”
Sabine Burmester, Office Managerin:
„Wichtig war für mich, erst einmal einzusammeln, was ich alles kann. Das schafft neues Selbstvertrauen.
Die Klarheit über meine persönlichen Ziele, die ich in den Einzelcoachings gewonnen habe, hat wesentlich dazu beigetragen, dass die anschließenden Bewerbungsgespräche so schnell zum Erfolg führten.”
Melanie Leitner, Coach:
„Für den Start in meine Tätigkeit als Coach hat mir COATRAIN das optimale Rüstzeug gegeben. Bestausgestattet mit hochwertigem Coaching-Know-how, bin ich außerdem für meinen Marktauftritt gut aufgestellt.”
Coaching-Kompetenz für
Fachkräfte, Führungskräfte und
Menschen in der beruflichen Orientierung
 
 
 
Wir bilden nach den Qualitätsstandards des dvct (Deutscher Verband für Coaching und Training e.V.) aus.
 
Die Ausbildung ist AZWV-zertifiziert durch ZERTPUNKT - Gesellschaft zur Zertifizierung von Managementsystemen
 
Die Ausbildung erfüllt die Qualitätsstandards von Weiterbildung Hamburg e.V.
 
Entwickeln Sie Ihre beruflichen Perspektiven

Wir bieten Ihnen neben einer Coaching-Ausbildung, die Sie in vielen Zusammenhängen einsetzen können, Unterstützung und Orientierung bei Ihrer Berufswegeplanung - ob selbständig oder angestellt.

Bei uns erhalten Sie

  • eine fundierte Coachingausbildung, die Sie für eine Tätigkeit als Coach qualifiziert, die Sie aber auch in andern Berufsfeldern gewinnbringend einsetzen können
  • Einzelcoachings zur Entwicklung Ihrer beruflichen Ziele und entsprechender Strategien
  • individuelle Unterstützung für konkrete Bewerbungsaktivitäten oder bei der Existenzgründung
  • Trainings in Selbstsicherheit, Selbstmarketing und Präsentation

An wen richtet sich das Angebot?

Zielgruppe sind Menschen, die

  • über Berufserfahrung verfügen und
  • Anspruch auf einen Bildungsgutschein haben (ALG)
  • Interesse an Coaching-Themen haben.

Aufbau und Ablauf

"Coaching-Kompetenz für Fach- und Führungskräfte" (früher: "40plus") setzt sich aus vier Bestandteilen zusammen:

In der anfänglichen elfwöchigen Qualifizierungsphase erhalten Sie eine Ausbildung zum Coach. Es schließt sich eine neunwöchige Praxisphase an, in der Sie die erworbenen Kenntnisse vertiefen, in eigenen Übungscoachings oder ersten Aufträgen praktisch anwenden und während der Sie intensiv an der Verwirklichung Ihrer Karrierepläne arbeiten.

Einzelcoachings und individuelle Placement-Beratung erhalten Sie über die gesamte Zeit Ihrer Teilnahme.

Was beinhaltet die Qualifizierung?

In der Qualifizierungsphase erhalten Sie eine Coaching-Ausbildung mit folgenden Inhalten:

  • Coaching-Techniken und -Methoden
  • Kommunikation und Soziale Kompetenznbsp;
  • Konfliktmanagement 
  • Führen und geführt werden 
  • Organisationen und Teams 
  • Gesprächsführung

Als Erweiterung dieser Kernthemen bieten wir Ihnen
folgende Trainings:

  • (Selbst-)Marketing und Imagebuilding 
  • Selbstpräsentation 
  • Selbstsicherheitstraining 
  • Verkaufen und Vermarkten 
  • Bewerbung
  • Existenzgründungs-Workshop

Nach dem erfolgreichen Abschluss Ihrer Ausbildung können Sie ein COATRAIN® Coach Zertifikat erwerben.

Was beinhaltet das Individualcoaching?

Sie erhalten im regelmäßigen Abstand Coachings, in denen wir intensiv auf Ihre individuellen Bedürfnisse eingehen. Außerdem durchlaufen Sie damit selbst einen Lehrcoaching-Prozess. Typische Inhalte sind:

  • Standortbestimmung
  • Aufdecken persönlicher und beruflicher Ressourcen 
  • Entwicklung von Zukunftsperspektiven
  • Erarbeiten eines individuellen Karriereplans

Was beinhaltet die Placement-Beratung?

Eine individuelle Placement-Beratung unterstützt Sie bei Ihren Bewerbungsaktivitäten:

  • Profiling / Stärken-Schwächen-Analyse
  • Unterstützung bei der Entwicklung von individuellen Perspektiven und kreativen Wiedereinstiegs-Strategien
  • Individuelles Bewerbungscoaching
  • Unterstützung bei der Erkundung des Marktes

Neue berufliche Perspektiven

“Coaching-Kompetenz für Fach- und Führungskräfte” eröffnet Ihnen folgende beruflichen Wege:

Wiedereinstieg in den vorherigen Beruf
oder
Einstieg in die vorherige Branche oder ins vorherige Tätigkeitsfeld in veränderter Funktion
oder
Einstieg in einen anderen Beruf, ein anderes Berufsfeld
oder
Aufbau einer selbständigen Existenz als Berater und/oder Coach

 

Je nach individueller Zielrichtung erwerben Sie spezifisches Know-how in den Bereichen:

  • Soziale, Beratungs- und Coachingkompetenzen 
  • (Selbst-)Vermarktungs-Know-how 
  • Bewusstsein über die persönlichen Ressourcen
  • Klarer, realistischer Karriereplan 
  • Führungskompetenz 
  • (Selbst-)Vermarktung und Verkaufstechniken

Zeitlicher Rahmen

Die Lehrgänge umfassen insgesamt einen Zeitraum von 20 Wochen und gliedern sich in eine elfwöchige Qualfizierungs- und eine neunwöchige Praxisphase.

Abschluss

Durch die kontinuierliche Teilnahme erhalten alle Teilnehmerinnen und Teilnehmer eine Teilnahmebescheinigung. Damit erhalten sie außerdem die Berechtigung, in einem gesonderten Verfahren ein COATRAIN-Zertifikat als Coach zu erlangen.

Lehrgangsort

COATRAIN® Karrierecenter
Wendenstraße 23
20097 Hamburg (City-Süd)

Öffentliche Verkehrsmittel:
U2/U3/S1/S2 Berliner Tor • S3/S31 Hammerbrook

Weitere Informationen

Rufen Sie uns einfach an!
Fon: 040 / 24 83 50 35

 


 




   



 

 


Fotos: R. Merkel